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セミナーの習慣

ひとりや2人で解決できない課題は衆知を集めて前進させよう

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ひとりで解決できない課題も、2人で解決できることがあります。

2人で解決できなければ、3人以上で課題に向き合うことで前進することがあります。




 

「90/90/1」プロジェクトのグループコンサルティングを開催

昨日は、「90/90/1」プロジェクトのグループコンサルティングを開催しました。

私は、グループコンサルティングというメニューを好んでいます。

ですから、

・「良習慣塾」

・「早起き完全マスタープログラム」

・「90/90/1プロジェクト」

など、私が企画・運営しているグループ講座では、グループコンサルティングというプログラムを入れるようにしています。

理由は「衆知を集めたいから」です。

 


 

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「人数」という観点から課題解決を考えてみる

私たちが課題に向き合うとき、私は「人数」という観点があると考えています。

 

ひとりで課題に向き合う

まずは自分ひとりで解決策を考えます。

「自分がたどり着きたいゴールに向き合うためにはどうすればいいのか?」を自分で考えます。

じつは、ひとりで考えるだけで、課題が進展することは多いものです。

多くの場合、課題が前進しないのは、ひとりでじっくり考える(書き出す)時間をとっていないことが原因だったりしますので。

ですから、まずはひとりで課題に向き合いましょう。

私は「セルフコーチング」に取り組むようにしています。

「8つの鍵」を満たせばあなたのゴールが実現する理由 | 【良習慣の力!】ブログ

 

2人で課題に向き合う

次は2人で解決策を考えます。

私が日常的に取り組んでいるのは、マンツーマンのコーチングですね。

クライアントは「ゴールに向かいたい」という気持ちを持っています。

しかし、何らかの障害(感情や制約など)があって、前に進めないわけです。

ですから、コーチがクライアントとの対話の中からクライアントの本音を引き出すお手伝いをする。

これは、コーチとクライアントの「2人」で課題解決に向かっていますよね。

マラソンランナーが、伴走者やペースメーカーと一緒に走るような感覚です。

そうすれば、クライアントは行動に移せるようになるのです。

そもそも、私たちは、誰かに命令されてまで自分を変えたいとは思っていません(ほかの人を変えることはできないというのが私の前提です)。

でも、成長を追求すれば「怖いけどやってみたい」という状況がやってきます。

そのときに、信頼しているコーチから「大丈夫です。少し大変かもしれませんが、あなたなら必ずできます」という後押しや応援が欲しい。

そう思っている人は、たくさんいるのです。

「コーチは基本的にアドバイスしない」というのは、そのような意味合いからです。

コーチングで「伸びる人」と「伸び悩む人」の違いとは? | 【良習慣の力!】ブログ

 

3人以上で課題に向き合う

コーチングやコンサルティングが万能というわけでもありません。

それに、クライアントが知りたいことが、自分とコーチの知識の外にあることも多いです。

たとえば、パソコンのトラブルがあったとき、ITが苦手な2人だったらいくら考えても課題は進展しませんよね。

時間管理やタスク管理なども同じ。

人の数だけ正解があるからです。

ですから、3人以上で相談する場面も必要なのです。

もちろん、一緒に考えるメンバーがある程度のプロフェッショナルである必要はあります。

ひとりで早く行くか、みんなで遠くへ行くか。 | 【良習慣の力!】ブログ

 

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メンバーの能力を集めて「秘密の作戦会議」をする

グループコンサルティングは、以下のような手順で進めています。

1:ひとりがテーマを設定

2:私(伊藤)からヒアリング(現状と理想の確認)

3:みんなでシンキングタイム

4:メンバーからの提案やフィードバック

5:私(伊藤)からのアドバイスや提案

6:行動することを宣言

グループコンサルティングでは3と4が重要ですね、

このようなスタイルで、メンバーひとりの課題を解決するために、衆知を集めて解決に当たります。

この雰囲気が、子どもの頃にやっていた「秘密の作戦会議」みたいな感覚なのですよね。

私は、そのような雰囲気が好きなのです。

何より、みんなで「この人のために」という雰囲気がとてもいい。

そうして、みんなで考えたアイデアやヒントを受けて、その人が自分で「次の1歩」を決められます。

さらに、メンバーみんなの前で宣言できることもメリットです。

人間は、自分との約束は簡単に破ってしまうので(私も含めて)。

宣言した人は、行動への意欲が高まりますし、良い意味でのプレッシャーとなります。

結果、行動に移せるのです。

1人や2人では解決しなかった課題も、3人以上で話したら解決に向かったというシーンを何度も見てきました。

こう考えておくと、あなたの課題に対するアプローチを増やしたことになりますね。

さて、あなたも困っていることがあれば、ぜひほかの人たちに相談して衆知を集めて前進しましょう

【お知らせ】

今回、ブログを書きながら、グループコンサルティングの場を設けることにしました。

ご興味あれば、ぜひお越しいただければと思います。

良習慣グループコンサルティング | 良習慣研究所

 


 

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■編集後記

昨日は、朝6時30分から「習慣化オンラインサロン」の朝活に参加。

その後「ユキトレ」にてスクワットを100回。

夜は「90/90/1」プロジェクトのグループコンサルティング。

ランニングもできました。(^^)


 


 

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■肩書:良習慣プロフェッショナルコーチ

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・ビジネス書作家
・早起きコンサルタント
・国際コーチ連盟(ICF)アソシエイト認定コーチ(ACC)
・トライアスリート
・100kmウルトラマラソンランナー
・会社員

など、複数の活動をしている複業家。
1975年生まれ。茨城県出身、東京都在住。

良習慣を定着させるコーチングによって、クライアントの人生を変えるサポートをしている。

サポートしたクライアントは良習慣の定着によって、独立起業、複業家デビュー、セミナー講師デビュー、電子書籍出版などの目標達成を果たしている。

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