■忘年会でミスしました（汗）
昨日、会社での有志の忘年会にてちょっと失態を犯してしまいました。。。
場所は二次会のカラオケボックス。
男性社員四人でした。
一次会でかなりお酒が入っている状態です。
このようなときは、気をつけないといけませんね。
■二次会には行かないという基本ルール
基本的には二次会は行かないと決めているわたしですが、昨日は普段飲まない他部署の先輩がいたこともあって参加しました。
そんなマイルールを軽んじたのも良くなかったのかもしれません。
それは突然始まりました。
同じ部署の先輩の他人攻撃、愚痴、陰口があまりにもひどいのです。
その方の愚痴には普段から気にはなっていました。
しかし、普段は聞こえないふりをして華麗にスルーしていました。
■度をこせば悪意しかない
しかし昨日はスルーできなかった。
あまりにも度が過ぎていたように思います。
彼もお酒が入っていましたが、それでも。
わたしは思わず、
「そんなに嫌なら、辞めるっていう選択肢ありますよ？」
と言っていました。
「愚痴を言って売上が1円でも上がるならわたしも愚痴を言います。でも、そんなことないですよね？」
「本当に会社のためを思っている発言なら、愚痴じゃなくてどうしたら生産性が上がるか、っていう話の方が大事じゃないですか？」
「わたしは愚痴ばかりの会議には参加したくありません」
などなど。
普段その方に対して感じていることを発してしまいました。。。
■愚痴ではなく「どうしたらできるか？」
今日振り返ると、自分の意見だったものの強く言い過ぎたなと。
わたしがやらないようにしている「正論振りかざし」じゃないかと。
・・・反省ですね。
でも、思っていることは本当なんです。
現状を嘆いたって仕方ないじゃないですか？
それよりも現実をしっかりみて、少しでも前に進んだ方が面白くないですか？
愚痴・陰口はあなたを前進させてくれますか？
前進どころか、マイナスですよね？
だからわたしは愚痴・陰口は嫌いなのです。
愚痴・陰口ではなく、そんなときこそ
「どうしたらできるか？」
と自分に問いたい。
そんなふうに思っています。
【今日の良習慣】
愚痴・陰口を言わない。
その代わりに「どうしたらできるか？」を口癖にする。
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